شركة تقدم مكافآت لإنقاص الوزن وموظف يحصل على 2800 دولار بعد خسارة 20 كيلو

أثارت شركة تكنولوجيا صينية جدلا واسعا بعد إعلانها عن برنامج سنوى يقدم مكافآت مالية ضخمة لتشجيع موظفيها على خسارة الوزن، الشركة، المعروفة باسم Insta360 ومقرها شنتشن، خصصت هذا العام مليون يوان (140 ألف دولار) للمتسابقين ضمن تحدى إنقاص الوزن، وتقوم الفكرة على تحفيز الموظفين لتبنى أنماط حياة أكثر صحة، ويحصل المشاركون على 70 دولارا مقابل كل نصف كيلوجرام يخسرونه. المبادرة، التى انطلقت منذ عام 2022، وزعت حتى الآن ما يقرب من 2 مليون يوان كجوائز، وشارك فيها عشرات الموظفين.

هذا العام خطف الأضواء موظف من الجيل Z، يُدعى شى يا تشى، تمكن خلال 90 يوما من خسارة 20 كيلوجراما كاملا، حصل على مكافأة قيمتها 20 ألف يوان ما يعادل 2800 دولار وحاز لقب "بطل إنقاص الوزن"، وأكد أنه التزم بنظام غذائى صارم ومارس الرياضة ساعة ونصف يوميا، وقال: "هذا هو أفضل وقت فى حياتى لأصبح أفضل نسخة من نفسى.. الأمر لا يتعلق بالجمال فقط بل بالصحة أيضا"، بحسب ما ذكر موقع scmp.

خسارة الوزن تساوي مكسب مادي

ولإلهام زملائه، شارك شى ما أسماه "طريقة تشين هاو" لإنقاص الوزن، وهى حمية سريعة استُخدمت من قبل الممثل الصينى الشهير، تقوم على أيام محددة يُخصص كل منها لنوع واحد من الطعام مثل حليب الصويا، الذرة أو الفاكهة، ثم التناوب بين البروتينات والخضروات.

فى العام الماضى فقط شارك 99 موظفا، وخسروا مجتمعين 950 كيلوجراما، وتقاسموا مكافآت قيمتها مليون يوان، ورغم الجوائز السخية، يتضمن التحدى بندا جزائيا يفرض غرامة قدرها 800 يوان عن كل نصف كيلوجرام يكتسبه المشاركون مجددا، وحتى الآن لم يُجبر أى موظف على دفع هذه الغرامة.

إدارة الشركة تقول إن الهدف ليس مجرد خسارة الوزن، بل تعزيز نمط حياة صحى وزيادة الحماس للعمل، المبادرة تزامنت مع حملة وطنية أطلقتها الصين فى يونيو الماضى بعنوان "عام إدارة الوزن"، وهى خطة تمتد حتى عام 2026 للحد من السمنة وتعزيز اللياقة البدنية.

البرنامج أثار إعجابا واسعا على الإنترنت، كتب أحد المعلقين مازحا: "ما هى متطلبات الوظيفة؟ سأعمل هناك وأعيش على الماء فقط لو اضطررت"، وأضاف آخر: "سأتسبب فى إفلاس الشركة.. سأركض 10 كيلومترات يوميا".